+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

Может ли работник иметь две трудовые книжки одновременно

Иметь две трудовые книжки одновременно закон напрямую не запрещает — это основной аргумент работников, которые хотят обойти лимиты рабочего времени при работе по совместительству. Тем не менее, если периоды работы пересекаются во времени, то при оформлении пенсии в зачет стажа пойдет только один период. Федеральный закон от По статье 66 Трудового кодекса Российской Федерации , трудовая книжка — это основной документ о занятости и стаже сотрудника.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Что делать, если у меня две трудовые книжки?

Так получилось, что у меня разные записи в них. И в разные периоды. Есть только один период годы , который есть и в 1ой и во 2ой трудовой книжке, то есть я работала в двух организациях одновременно, но записи - в разных трудовых книжках.

Здравсвтуйте, Елена. Ничего особенного страшного в том, что у вас 2 трудовые книжки нет. А теперь подробнее. При заключении трудового договора, лицо, поступающее на работу то есть Вы , предъявляет работодателю руководителю, директору трудовую книжку за исключением случаев, если трудовой договор заключается впервые. Об этом нам говорит статья 65 Трудового Кодекса. Статья "Трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности". Прямого ответа в трудовом законодательстве РФ на вопрос "можно ли иметь несколько трудовых книжек?

Как и нет запрета. Единственный минус в наличии нескольких трудовых книжек и записях в них возникнет в момент, когда Вы подадите заявление о назначении пенсии. Тогда Вам нужно сделать выбор: по какой из трудовых книжек Пенсионный фонд будет делать начисления? Потому что несколько трудовых книжек представить будет нельзя. Моя страница. Стать экспертом Кью. Задать вопрос. Что делать, если у меня две трудовые книжки? Трудовое законодательство Трудовые книжки. Уточнить вопрос.

Омское юридическое бюро 4 2 9. Банкротство физлиц. А теперь подробнее При заключении трудового договора, лицо, поступающее на работу то есть Вы , предъявляет работодателю руководителю, директору трудовую книжку за исключением случаев, если трудовой договор заключается впервые.

Статья "Трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности" Прямого ответа в трудовом законодательстве РФ на вопрос "можно ли иметь несколько трудовых книжек? Главное, чтобы Ваши работодатели производили соответствующие отчисления.

Иногда работники заводят себе две трудовые книжки одновременно. Например, на основной работе и на работе по совместительству, выдавая эту работу тоже за основную.

Мы рады приветствовать Вас на нашем портале. Здесь мы собрали эксклюзивные материалы , подготовленные нашими экспертами для профессиональной аудитории — кадровых специалистов , бухгалтеров , руководителей. Все статьи и образцы документов будут доступны Вам после простой регистрации. Она займет всего одну минуту.

Можно ли иметь две трудовые книжки одновременно?

Трудовая книжка — это главный документ работающего человека с информацией о его трудовой судьбе. В трудовой книжке фиксируются не только все даты заключения и расторжения трудовых договоров, но и переводы в рамках одной организации или между предприятиями, повышения или понижения в должности, информация о награждениях за труд. Трудовой книжкой обзаводятся если место работы первое и хранят ее на предприятии по основному рабочему месту. Все манипуляции с трудовой книжкой занесение записей, действия по сохранности документа должны соответствовать Правилам ведения и хранения трудовых книжек, которые были утверждены Правительством РФ постановление от В наше время не редкость ситуации, когда человек трудится на нескольких работах. В связи с этим иногда возникают вопросы: можно ли иметь две трудовые книжки и работать по ним одновременно? Трудовое законодательство предусмотрело исполнение должностных обязанностей работником в нескольких трудовых коллективах.

Можно ли иметь две трудовые книжки одновременно в 2020 году

Так получилось, что у меня разные записи в них. И в разные периоды. Есть только один период годы , который есть и в 1ой и во 2ой трудовой книжке, то есть я работала в двух организациях одновременно, но записи - в разных трудовых книжках. Здравсвтуйте, Елена. Ничего особенного страшного в том, что у вас 2 трудовые книжки нет. А теперь подробнее. При заключении трудового договора, лицо, поступающее на работу то есть Вы , предъявляет работодателю руководителю, директору трудовую книжку за исключением случаев, если трудовой договор заключается впервые.

Содержание страницы Для чего нужна трудовая книжка?

Но встречаются ситуации, когда сотрудник неожиданно предъявляет сразу две трудовые. А потом выясняется, что в наличии имеется и третья. Один из наших сотрудников принес больничный и вместе с ним вторую трудовую книжку, о которой наша бухгалтерия не знала. Как мне рассчитывать стаж для оплаты пособия — по одной или по двум трудовым книжкам? Разве может у одного человека быть две трудовые книжки? Трудовая книжка — это основной документ, подтверждающий все периоды работы по трудовому договору п. Предполагается, что у работника должна быть оформлена только одна трудовая книжка. Бланк книжки хранится по основному месту работы. Но некоторые работники имеют две или даже три трудовые книжки одновременно.

Можно ли иметь две трудовые книжки

В настоящее время не редкость, когда гражданин одновременно трудится на нескольких работах. Законодательство РФ такую практику не запрещает, но при этом Трудовой кодекс регламентирует, что трудовая книжка физического лица должна храниться по основному месту работы. Параллельное трудоустройство в других организациях должно оформляться как совместительство. По желанию гражданина сведения о такой деятельности могут быть отражены в трудовой книжке.

Несмотря на то что отменить обязательность трудовой книжки пытаются уже давно, до сих пор этот документ является основным, подтверждающим трудовой стаж работника ст. Работодатель обязан оформить его впервые поступающему на работу сотруднику или истребовать при приеме у тех, кто уже имеет трудовой стаж.

Можно ли иметь две трудовые книжки одновременно? Трудовой кодекс не предусматривает возможность работать по двум документам одновременно. Но на практике такая ситуация встречается весьма часто. Статья 65 ТК РФ гласит, что при приеме на работу соискатель обязан предоставить трудовую книжку. По ней работодатель судит об опыте и успешности нового сотрудника. Но вправе ли работник иметь не одну книжку, а две? Жизненные ситуации весьма разнообразны, но чаще всего работник решает завести вторую трудовую книжку в следующих случаях:. Давайте рассмотрим все эти случаи подробнее и начнем с утери ТК.

Работник получил возможность при трудоустройстве написать заявление о выдаче ему новой трудовой книжки. Отсюда вывод: если вторая трудовая.

Может ли работник иметь две трудовые книжки одновременно

.

Можно ли иметь две трудовые книжки одновременно

.

.

.

.

.

Комментарии 3
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Клементина

    Вроде умный человек, но такой наивный

  2. Клеопатра

    Совсем не юрист, но уж очень интересные видосики выходят не оторваться. Только не совсем понял про личный досмотр он ведь применяется при подозрение на административное правонарушение. Разве наркотики это административное правонарушение? И, опять же, зашитые в подкладку наркотики, в идеале, 100 защищены от личного досмотра (раз нельзя нарушать целостность)?

  3. torrmicodd

    Вы, сударь, сами себе противоречите. Говорите, что в Китае борьба с коррупцией через смертную казнь неуспешна. Количество взяток уменьшено, но возросли суммы взяток. И тут же говорите, что в России высок уровень бытовой коррупции и это огромная проблема. Так вот в Китае и убрали эту бытовую коррупцию вообще. Взятки там берут только чиновники высшего звена. Если у нас исчезнет взяточничество мелких чиновников, полицейских, врачей и учителей, разве не будет лучше простому гражданину?

© 2018-2021 spbevroremont.ru